SEl viceprimer ministro de la izquierda de Pain, Yolanda Díaz Pérez, tiene un mensaje para los políticos laborales, ya que el Proyecto de Ley de Derechos de Empleo del Gobierno del Reino Unido da su siguiente paso para convertirse en ley esta semana: se aleja de nuestro éxito.
Con grupos empresariales en el Reino Unido que emiten advertencias terribles sobre el impacto del paquete de derechos de los trabajadores, Díaz, el Ministro de Laborización y Economía Social, recuerda la batalla de su propio gobierno cuando provocó leyes laborales radicales que entraron en vigor en 2022. «Pasamos por nueve meses de infierno, literalmente. Tuvimos la prensa contra él, la academia, los centros de investigación: todos decían que esto iba a contribuir al desempleo y no erradicarlo ”, recuerda.
En cambio, la legislación redujo significativamente el uso de contratos temporales por parte de las empresas españolas, sin hacer que el desempleo salte, a pesar del hecho de que el salario mínimo aumentaba drásticamente durante el mismo período.
«En solo seis meses, el impacto fue inmediatamente positivo», dice Díaz, hablando por un enlace de video desde su oficina de Madrid. «El mensaje que envío a su gobierno, a los sindicatos, a [businesses]es que vale la pena hacer las cosas de manera diferente «.
La tasa de desempleo de España ha disminuido, del 14% al comienzo de 2022 al 11% a fines del año pasado (aunque todavía es más del doble del nivel en el Reino Unido). El gobierno también ha presentado un argumento positivo para la migración, en contraste con el trabajo en el Reino Unido, que ha criticado a los conservadores por realizar un «experimento de frontera abierta».
El Fondo Monetario Internacional (FMI) dijo en su evaluación anual de la economía de España para 2024 que «el desempeño del mercado laboral ha sido excepcionalmente fuerte».
En el Reino Unido, el paquete de derechos de los trabajadores de los laboristas, gran parte de los cuales se negoció con los patrocinadores sindicales del partido en oposición, incluye un derecho a un contrato con horas regulares, una prohibición de «incendios y recaudación», y protección contra el despido injusto desde el primer día de empleo.
Al igual que las reformas españolas, también fortalece el poder de negociación de los sindicatos, lo que les facilita obtener reconocimiento en los lugares de trabajo, por ejemplo.
El trabajo presentó enmiendas a la legislación la semana pasada, pero estos fortalecieron ampliamente las medidas, en lugar de diluirlas, a pesar del intenso cabildeo de los grupos empresariales.
Díaz dice que ha discutido los derechos de los trabajadores con la secretaria de trabajo y pensiones del Reino Unido, Liz Kendall, e instó a los laboristas a seguir adelante, particularmente frente a la amenaza de la extrema derecha, que se siente en muchos países europeos.
“Lo necesitamos más que nunca. La extrema derecha es combatir el sindicalismo y el poder de negociación comercial precisamente porque sabe lo importante que es ”, dice ella. También ha discutido las reformas con el Secretario General de TUC, Paul Nowak.
Poco más de una década después de verse obligado a aceptar un rescate durante la crisis de la deuda de la eurozona, la economía de España se ve alegre, con un crecimiento del PIB para 2024 de 3.2% el más fuerte en la eurozona, aunque, como todos los países europeos, está reforzada para el retroceso de las tarifas de Donald Trump.
Díaz ve el enfoque de su gobierno como una rugosa deliberada para décadas de desregulación del mercado laboral en España, similar a muchas otras economías avanzadas, incluido el Reino Unido. “El neoliberalismo, como una propuesta intelectual y política, afirmó que desregular, cortar los derechos laborales, atacar a los sindicatos y reducir los salarios, íbamos a tener más empleos. Y esto es lo que, empíricamente, no es cierto, [as] Nos hemos demostrado en nuestro país ”, dice ella.
Ella argumenta que aumentar los derechos de los trabajadores y sus niveles de vida han sido positivos para el crecimiento y la productividad, y que aumentar los niveles de vida es la clave para combatir la creciente amenaza de la extrema derecha. «Creo que tenemos que ir a la ofensiva con un modelo claramente diferenciado», dice ella. «Tenemos que dar esperanza a los trabajadores, que son la mayoría de la sociedad».
Además de reducir el uso generalizado de contratos temporales, que ella describe como un enfoque de «uso y lanzamiento» para los trabajadores, las reformas introdujeron el apoyo de los contribuyentes para salvaguardar los empleos en empresas golpeadas por crisis a corto plazo. El fabricante de automóviles Ford usó este Erte (presentación temporal del reglamento laboral) en su planta de Valencia, después de las devastadoras inundaciones del año pasado.
Díaz, de 53 años, renunció como líder de su partido SUMAR el año pasado, después de ganar menos del 5% de los votos en las elecciones de la UE, pero retuvo su papel como segundo viceprimer ministro en la coalición de Pedro Sánchez.
Sumar posee 31 de los 250 escaños en el Congreso de Diputados de España. Sánchez, quien lidera el Partido Socialista PSOE, ha gobernado desde 2018, en una sucesión de coaliciones con otros partidos de izquierda.
Anteriormente fue miembro del Parlamento en la región del norte español de Galicia, donde tenía su propia práctica legal.
Ahora está encabezando la siguiente, aún más fase radical del impulso de los derechos de los trabajadores de España, incluido un recorte a la semana de trabajo estándar de 40 horas a 37.5 sin pérdida de pago y un nuevo «Derecho a la desconexión digital» fuera del horario laboral.
“El debate es el mismo que hemos tenido con el salario mínimo y con la reforma laboral. Es decir … generará desempleo, lo cual no es cierto. Estoy seguro de que no va a ser cierto «, dice ella.
Con Europa se prepara para aumentar el gasto de defensa para adaptarse al dramático rompido de la Alianza Transatlántica de la posguerra, Díaazinsists esto no debe venir a expensas del gasto social.
En el Reino Unido, la canciller, Rachel Reeves, está contemplando recortes a la factura de bienestar para ayudar a cumplir con sus reglas fiscales autoimpuestas, y el aumento en el gasto de defensa al 2.5% ya anunciado se financiará reduciendo el presupuesto de ayuda.
«Tenemos que ser muy claros aquí: no podemos oponernos a la inversión social … con el costo en defensa», dice ella. “Necesitamos más presupuestos sociales que nunca, más derechos sociales, más bienestar social, más política de vivienda pública, más empleo y mejor. El otro enfoque es caer en el diálogo de la extrema derecha, y allí las ganancias de la derecha «.
CV
Edad 53
Familia Madre de un adolescente.
Educación Graduado de derecho.
Última fiesta Biona en Galicia.
Pagar € 87,500 en 2024.
Mejor consejo que le han dado «Ser
una buena persona «.
Mayor arrepentimiento “El arrepentimiento solo es útil si aprendes algo
de eso «.
Frase que ella usa en exceso «La tinta más leve es mejor que la memoria más clara».
Cómo se relaja escuchando música.
